Nous avons tous eu des moments où ce qui se passait à l’extérieur de bureau s’est infiltré dans nos emplois quotidiens. Qu’il s’agisse d’un enfant malade à l’école, ou d’attendre un prestataire pour parler d’une chaudière qui fuit ou d’avoir un peu trop bu pendant une nuit d’école, nous sommes tous coupables. Mais la plupart d’entre nous savons quand il faut nous déconnecter. Pour certains d’entre nous, cependant, il est difficile de réaliser que nous avons échoué dans la division des choses jusqu’à ce qu’il soit trop tard. Mais quels sont les signes que nous avons apporté nos valises avec nous?

Tout d’abord, la productivité sur le lieu de travail en souffre, c’est donc là que nous devrions chercher en premier. Si nous avons un travail qui demande de passer des appels téléphoniques et que notre charge de travail quotidienne passe de 100 appels à 80, quelque chose ne va pas. Si nous rentrons dans l’entrepôt dix minutes après la fin du déjeuner, nous effectuons probablement des appels qui doivent être pris ou fait à un autre moment. Repérer les signes nous-mêmes est le meilleur moyen d’éviter l’embarras.

Les erreurs vont souvent arriver. Cela peut être quelque chose d’aussi simple que si un conducteur manque un arrêt sur son itinéraire ou si une feuille de papier n’est plus dans le fichier. Cependant, pour tout le monde, ce sera différent, mais il sera évident que notre attention est là où elle ne devrait pas être.

Et s’asseoir dans son lit la nuit et manquer de repos ayant rendu compte qu’il y a une erreur à corriger dès le matin est un autre chose. Tant pis. Réaliser trop tard signifie simplement qu’il faudra déployer davantage d’efforts pour corriger l’erreur demain, et cela aurait si souvent pu être évité.

Le signe le plus frappant et choquant, cependant, est lorsque des collègues ou des responsables doivent mettre de côté les employés pour leurs parler, ou pire encore, pour monter une procédure disciplinaire. Cela signifie normalement que de nombreuses remarques et les observations n’ont fait rien pour réduire le problème, c’est souvent la dernière étape avant une décharge.

La plupart des employeurs et des collègues n’auront aucun problème à prendre quelques minutes par ici ou de passer un coup de téléphone par là. Mais pouvoir se déconnecter et entrer dans la zone signifie que nous donnons de notre meilleur où que nous soyons … et tout le reste se mettra en place plus facilement.